TopTrainerTeam

Hanke kohdennettu Koulutuskeskus Sedussa sähköalalle.

TopTrainerTeam parantaa työssäoppimisen laatua ammatillisessa koulutuksessa kehittämällä ohjausmenetelmiä ja syventämällä opettajien ja työpaikkaohjaajien yhteistyötä.

Toteutusaika: 1.1.2009 - 31.12.2011
 

Tavoitteet

Hankkeen tavoitteena on luoda yhteistyöhön perustuvaa valmentajakulttuuria, jossa opettajien ja työpaikkaohjaajien roolit rakentuvat uudelleen, oppimisympäristöt laajenevat ja työssäoppimisen ohjaus- ja arviointikäytännöt yhdenmukaistuvat.

Tavoiteltavat tulokset

Yritysten työpaikkaohjaajien ja oppilaitosten opettajien yhteistyönä kehitetään työpaikkaohjaajakoulutuksen ja työssäoppimisen toimintamalleja, joista kootaan TopTrainerTeam-valmennusohjelma. Valmennusohjelmalla lisätään työpaikkaohjaajien pedagogisia valmiuksia ja opettajien työelämäosaamista vahvistetaan työelämäjaksoilla.

Hankkeen kohderyhmänä ovat työssäoppimisen ohjaajat työpaikoilla sekä ammatillisten oppilaitosten opetus- ja ohjaushenkilöstö.

Osatoteuttajat ja yhteistyötahot

• Jyväskylän ammattiopisto
• Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä: Kokkolan ammattiopisto, Kokkolan kauppaopisto, Kokkolan sosiaali- ja terveysalan opisto
• Seinäjoen koulutuskuntayhtymä, Koulutuskeskus Sedu
• Jyväskylän ammattikorkeakoulun ammatillinen opettajakorkeakoulu, täydennys- ja palvelutoiminta

 

Hankkeen yhteyshenkilöt:

Koulutuskeskus Sedussa Sami Rinta-Valkama
projektipäällikkö Sari Riekko Jyväskylän Ammattiopisto

Rahoittaja: Euroopan sosiaalirahasto (ESR), Opetushallitus