TopTrainerTeam
Hanke kohdennettu Koulutuskeskus Sedussa sähköalalle.
TopTrainerTeam parantaa työssäoppimisen laatua ammatillisessa koulutuksessa kehittämällä ohjausmenetelmiä ja syventämällä opettajien ja työpaikkaohjaajien yhteistyötä.
Toteutusaika: 1.1.2009 - 31.12.2011
Tavoitteet
Hankkeen tavoitteena on luoda yhteistyöhön perustuvaa valmentajakulttuuria, jossa opettajien ja työpaikkaohjaajien roolit rakentuvat uudelleen, oppimisympäristöt laajenevat ja työssäoppimisen ohjaus- ja arviointikäytännöt yhdenmukaistuvat.
Tavoiteltavat tulokset
Yritysten työpaikkaohjaajien ja oppilaitosten opettajien yhteistyönä kehitetään työpaikkaohjaajakoulutuksen ja työssäoppimisen toimintamalleja, joista kootaan TopTrainerTeam-valmennusohjelma. Valmennusohjelmalla lisätään työpaikkaohjaajien pedagogisia valmiuksia ja opettajien työelämäosaamista vahvistetaan työelämäjaksoilla.
Hankkeen kohderyhmänä ovat työssäoppimisen ohjaajat työpaikoilla sekä ammatillisten oppilaitosten opetus- ja ohjaushenkilöstö.
Osatoteuttajat ja yhteistyötahot
- Jyväskylän ammattiopisto
- Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä: Kokkolan ammattiopisto, Kokkolan kauppaopisto, Kokkolan sosiaali- ja terveysalan opisto
- Seinäjoen koulutuskuntayhtymä, Koulutuskeskus Sedu
- Jyväskylän ammattikorkeakoulun ammatillinen opettajakorkeakoulu, täydennys- ja palvelutoiminta
Hankkeen yhteyshenkilöt:
Koulutuskeskus Sedussa Sami Rinta-Valkama
projektipäällikkö Sari Riekko Jyväskylän Ammattiopisto
Rahoittaja: Euroopan sosiaalirahasto (ESR), Opetushallitus